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      店鋪經理
      工作職責: 

      1. 落實公司下達的各項規定和業績指標 
      2. 負責超市人員管理、培訓、考核、監督等工作 
      3. 負責商品的安全管理、流通管理、銷售管理
      4. 配合總公司各部門 ,完成其下達的各項任務 

      任職資格:  
      大專以上學歷,身體健康,責任心強,能吃苦耐勞,熱愛零售行業,有3年以上相關工作經驗

      管理實習生(Management Trainee)
      崗位職責:

      1. 協助部門經理日常工作
      2. 學習運營部、採購部、市場部、貿易部等部門的工作技能、管理知識

      任職資格:
      大學??埔陨蠈W歷應屆畢業生,溝通協調能力好,熱愛零售行業

      收銀員
      崗位職責: 

      1. 為顧客提供優質顧客服務 
      2. 為顧客提供快速準確的收銀和退換貨服務
      3. 收銀設備的日常維護 
      4. 防止商品從收銀通道流失

      任職資格: 
      初中以上學歷,責任心強、有良好的溝通協調能力,能在壓力下正常的開展工作,略懂電腦操作

      客戶主任
      工作職責: 

      1. 為顧客提供優質顧客服務
      2. 負責管理收銀部門,包括人員培訓、營業額處理等
      3. 對門店的服務進行檢查、監督 
      4. 分店經理臨時交代事宜 

      任職資格: 

      高中以上學歷,熟悉辦公軟體操作,責任心強,能吃苦耐勞,有良好的客戶服務意識及溝通技巧,有4相關工作經驗,熱愛零售行業 

       

       

      理貨員
      崗位職責: 

      1. 為顧客提供優質服務
      2. 完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨等日常營業工作
      3. 負責近距離送貨 
      4. 協助做好所負責範圍商品安全的維護

      任職資格: 
      熱愛零售行業,富有責任心,身體健康,能吃苦耐勞,熱愛零售行業 

      理貨主任
      崗位職責: 

      1. 按驗收標準驗收商品,確保品質和數量
      2. 將商品配送至指定區域及周轉倉 
      3. 理周轉倉商品,按要求擺放和歸類
      4. 收貨部設備設施的日常維護
      5. 管理及培訓理貨員 
      6. 部門經理臨時交代事宜 

      任職資格: 
      高中以上學歷,熟悉辦公軟體操作,責任心強,能吃苦耐勞,有良好的抗壓力及相關工作經驗,熱愛零售行業

       

       


















       
       

      員工福利:

      1. 薪酬待遇:提供在同行業中競爭性薪酬水平,薪資待遇:基本工資+績效獎金+年終獎金+崗位津貼+工齡工資+住房津貼+ 超時工作津貼
      2. 工作時間:靈活的工作時間,每天8-10小時
      3. 社保福利:為本地員工全額購買社會保障基金、工傷、意外保險
      4. 健康福利:我們關懷每位員工身體健康情況、有薪病假6天
      5. 假期福利:例假4天、法定假期10天、年假12天
      6. 配套福利:提供工作制服夏裝、冬裝兩套,跨區工作車資津貼、夜更津貼
      7. 特別福利:員工生日餅卡、員工活動、春節利是
      8. 培訓發展:我們為所有員工提供1對1崗前培訓、晉升培訓、崗位專業技能、管理技能、專業知識等全方位的培訓課程,以提升每位員工業務技能及職業素養,安排優秀員工可獲機會到相關行業的考察或培訓
      9. 晉升機制:店長推薦,通過選拔,可獲公平的晉升機會
      10. 工作地點可根據居住地就近安排 

      有意者請親臨來來集團總部填寫《職位申請表》,或電郵簡歷至hr@royalsupermarket.com.mo

      來來超級市場有限公司
      地 址 澳門工業園大馬路306號4樓
      電 話︰ 28481330, 28481331
      傳 真︰ 28481622, 28765116
      申請職位郵箱︰hr@royalsupermarket.com.mo

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